INOPharma. Международная конференция инновационных технологий и открытий в фармацевтической отрасли

15.10.2018

18 октября, Конгресс-центр ЦМТ

Фармацевтическая отрасль – это множество стратегических вызовов в законодательстве. Импортозамещение, локализация, маркировка – все эти факторы и положительно и отрицательно сказываются на рынке. По данным аналитической компании DSM Group, увеличение коммерческого рынка лекарств за первое полугодие 2018 года по сравнению с прошлым годом – 3,9%.

7ded94ea15c5129a8ae01c6d2b28e96c.jpg

Среди тем конференции:

•Россия и мир. Будущее нового инновационного пространства в фармацевтической отрасли.

•Развитие регионов: фокус на фармкомпаниях.

•Доступность лекарственных препаратов: проблемы при выводе инновационных препаратов, детских форм, препаратов с ограниченным внутренним рынком.

​• Адресная поддержка инноваций, трансфер технологий.


В рамках конференции представители власти и бизнеса подведут итоги года и представят свои прогнозы.

Программа

08:30 – 09:30

Регистрация участников. Приветственный кофе-брейк.

Зал для фуршетов «Онега»  

 

09:30 – 11:00

ОТКРЫТИЕ КОНФЕРЕНЦИИ.

ПЛЕНАРНОЕ ЗАСЕДАНИЕ. ПОДПИСАНИЕ СОГЛАШЕНИЙ

Зал Ладога

Россия и мир. Будущее нового инновационного пространства в фармацевтической отрасли

   Среди тем:

  • Каковы новые приоритеты политики в фармацевтической отрасли на ближайшие годы? Фарма-2030.
  • Достаточно ли в России высокопрофессиональных кадров и талантливых ученых в фармации?
  • Какие барьеры необходимо устранить в части государственного регулирования фармацевтического рынка, чтобы увеличить долю инноваций и повысить инвестиционную привлекательность?
  • Что нужно сделать, чтобы имеющиеся в России фармацевтические производства могли работать на экспорт?
  • Национальные чемпионы в фарме, миф для России или реальность?

11:00 – 11:30

Кофе-брейк

Зал для фуршетов «Онега»  


11:30 – 13:30

Развитие регионов: фокус на фармкомпаниях

Зал Ладога

   Среди тем:

·         Региональное развитие и роль губернаторов, роль лидеров в регионе, роль команды, те механизмы, которые способствуют привлечению развития промышленности в регионе, создание этих условий. Какие регионы сегодня наиболее привлекательны с точки зрения инвестиций в фармотрасль?

·         Разумно ли рассчитывать фармкомпаниям только на свои внутренние ресурсы для создания инновационных лекарств? Достаточные ли меры поддержки заложены в действующие и перспективные государственные программы поддержки российских производителей лекарственных средств?

·            Какие меры поддержки предлагают производителям регионы? Успешно ли развивается бизнес фармкомпаний в регионах?

·            Развивается ли контрактное производство на площадках? Выгодно ли производить лекарства в России по полному циклу?

   Что может стать факторами повышения инвестиционной активности отечественных производителей, частных инвесторов в развитых регионах?

·        Есть ли предложения и законодательные инициативы у разработчиков для защиты инвестиций в проектах с длительным циклом разработки?

·    Каков научный потенциал в регионах? Сложились ли технологические цепочки на базе существующих научных и производственных предприятий? Встроены ли в цепочку научно-исследовательские центры при российских университетах? Кадрами из каких регионов обеспечено сегодня наукоемкое производство?

 

11:30 – 13:30

Круглый стол

Инновации в фокусе ВУЗа

Зал Свирь

Среди тем:

  • Роль национального проекта «Наука» в развитии фармацевтической отрасли России.
  • Перспективы создания научно-образовательных центров мирового уровня на основе интеграции университетов и научных организаций и их кооперации с организациями, действующими в реальном секторе экономики.
  • Роль университетов, фармкомпаний в реализации нацпроекта.
  • Подготовка кадров нового поколения. Образовательная программа «Профессия будущего».
  • Исследования в инновационной фармацевтике. Практика и начальная вовлеченность студентов в научные проекты, исследования и разработки.
  • Центр национального интеллектуального резерва. Программы реализации инновационного потенциала студентов и аспирантов.
  • Профессиональный рост и развитие в компании. Возможности студентов в инновационных проектах на предприятиях.
  • Обеспечение трансфера знаний высшей школы в инновации фармацевтического производства. Повышение качества и эффективности фармацевтической разработки. Роль инноваций в жизненном цикле лекарственного препарата.
  • Особенности и перспективы подготовки кадров для фармотрасли на базе РХТУ им. Д.И.Менделеева
  • МВА на фармрынке: дань моде или инновация?

    

13:30 – 14:30

Обед

Ресторан ЦМТ

14:30 – 16:30

Доступность лекарственных препаратов: проблемы при выводе инновационных препаратов, детских форм, препаратов с ограниченным внутренним рынком

Зал Ладога

   Среди тем:

  • Качество и доступность лекарственных препаратов для оказания помощи.
  • Обезболивающие наркотические неинвазивные препараты, детские формы обезболивающих. Почему они малодоступны для российских пациентов
  • Государственная монополия на рынке наркотических препаратов: препятствие или благо?
  • Инновационные лекарства. Почему часто они доступны для российских пациентов позже, чем для жителей других стран? Причины позднего появления на рынке

 

14:30 – 16:30

Круглый стол

Адресная поддержка инноваций, трансфер технологий

Зал Свирь

Цели и задачи:

  • Объединить усилия ведущих российских фармацевтических ассоциаций, которые сегодня являются двигателем для отечественной фармацевтики, помогают развивать и повышать конкурентоспособность фарминдустрии во имя обеспечения пациентов самыми современными и доступными лекарственными средствами.
  • Объединить усилия и экспертизу участников Ассоциаций, и создать единое понятие «Качество – это российские инновации в фармацевтике».

 

Среди тем:

  • Эффективные формы поддержки инноваций
  • Зарубежный опыт поддержки инноваций
  • Какие технологии Россия готова импортировать за рубеж
  • Примеры удачного трансфера технологий

   

14:30 – 16:30

ТЕМАТИЧЕСКИЕ HR-СЕССИИ

Зал Вуокса

 

Содержание:

I.                    Цифровизация в HR

 

1. Автоматизации системы предварительного скрининга кандидатов

  • Автоматический скрининг резюме
  • Предложение тестирования отобранным кандидатам, анализ результатов и фильтрация кандидатов
  • Детальный анализ социального портрета человека, используя открытые источники и социальные сети в сети Интернет

2. Системы адаптации новых сотрудников

  • Создание библиотеки профильных материалов для адаптации каждого сотрудника с последующим тестированием
  • «My Personal Network» – детальное знакомство с организационной структурой и ближайшими коллегами, и рекомендательная система по персональному нетворкингу внутри компании
  • Интерактивное знакомство с внутренней корпоративной культурой

3. Система профессионального развития сотрудников (кейс: игровые методы и геймификация)

  • Интерактивные средства коммуникации с сотрудниками
  • Геймификация в обучении
  • Подбор материалов для персонального развития сотрудников
  • Назначение, проведение и контроль профильных тестов и опросов сотрудников

4. Система карьерного роста

  • Периодическая оценка результатов деятельности сотрудника (квартал/год/месяц) со стороны руководства
  • 360° - оценка сотрудника со стороны других работников компании
  • Портал поиска возможностей карьерного развития внутри компании

 

II.                  10 навыков будущего: как работать с роботами?

  • Как влияют глобальные тренды и вызовы будущего на развитие персонала в фармацевтической отрасли
  • Ключевые навыки будущего и возможности их развития для бизнеса
  • Что важно делать уже сегодня: опыт EY 

16:30 – 17.00

Кофе-брейк

Зал для фуршетов «Онега»

17.00 – 19:00

Закрытое заседание Фарм Бизнес Клуба.

Круглый стол. Фармуспех – создание и формирование национальных чемпионов.

ВИП Зал

Темы:

  • Формирование Национальных чемпионов – эффективная концепция развития фармкомпаний.
  • Приоритеты развития фармотрасли в среднесрочной перспективе.
  • Факторы роста: инфраструктурные, институциональные и регуляторные условия для инвесторов.
  • Государственная поддержка как инструмент снижения рисков бизнеса.
  • Способные перекрыть мировой объем спроса: настоящее и будущее экспорта российских производителей лекарств.
  • Полный цикл производства – обеспечение национальной лекарственной безопасности.

Регистрация участников по ссылке: https://bc.rbc.ru/event/5b2b74d32ae596dd470676fa

 

По вопросам делегатского участия, пожалуйста, обращайтесь к Инне Галлер +7 (495) 363-11-11 #4368; моб.: +7 (964) 772-34-84 (igaller@rbc.ru)

По вопросам выступления, пожалуйста, обращайтесь к Ларисе Каграманян +7 (495) 363-11-11 #4610; моб. +7 (916) 723-90-85 (lkagramanyan@rbc.ru)


Возврат к списку новостей